No tens temps per a l’estratègia?

Potser et sona aquesta història: despertador a les 6.30, gimnàs/piscina, arribar a l’oficina a les 8.30 (mitja hora abans que els altres), contestar e-mails, trucades, treballar en els projectes del dia a dia, explicar-li al teu equip/col·laboradors els següents passos, negociació amb un client, cafè, trucades, reunió, menjar ràpid -a la teva taula de treball molts dies-, més e-mails, altra reunió, més projectes, una reunió que s’estén fins a l’infinit, quedar-te fins tard i/o portar-te el treball a casa (aquí pots avançar perquè estàs en silenci i si tens fills, se n’han anat a dormir)…

Si et reconeixes en aquesta “rutina laboral” possiblement ets un dels líders sènior que treballen més de 45 hores a la setmana, que reben -segons alguns estudis americans- un 6% més de salari i que són reconeguts socialment. Però potser també ets part del 97% que diu que el pensament estratègic és el més important per a l’èxit de la seva empresa i del 96% que no té temps per a això… Et reconeixes aquí també?

Treballar més de 35 hores a la setmana disminueix la productivitat i el pensament creatiu. Per això, és important seguir tres senzilles pautes que contribueixen a “trobar el temps” però també l’espai per a l’estratègia:

  1. 1. Crea el teu espai. No es tracta d’un espai físic sinó “mental”. No fan falta hores i hores per a planificar una estratègia o prendre una decisió. El que es necessita és tenir un temps “en blanc”, dedicat per aquesta tasca, després d’una desconnexió dins de les hores de treball. Pensa en quantes empreses inclouen espais específics de descans per a incentivar el pensament creatiu dels seus empleats.
  2. 2. To do list. Hi ha qui està a favor i qui, en contra de les llistes de tasques. El que és veritat és que ajuden a estructurar, a saber què tens pendent i aquí no sols pots, sinó deus, incloure el pensament estratègic. Conscientment dedica-li un espai dintre de les teves tasques quotidianes.
  3. 3. On inverteixes el teu temps? És bo, durant un parell de setmanes fer un seguiment d’en què fas servir el teu temps, amb l’objectiu de valorar quins treballs pots externalitzar, delegar o treballar en paral·lel. Conèixer aquesta dada t’ajudarà a organitzar-te millor. Posa’t al dia en les eines que et permetin automatitzar processos.

Recorda: desconnectar no significa perdre el temps. Al contrari, sol ser la clau de l’èxit.

0 respostes

Deixa una resposta

Vols unir-te a la conversa?
No dubtis a contribuir!

Deixa un comentari

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps necessaris estan marcats amb *